احتفال “جمعيّة إدارة البشريّة IHRM” بعيدها السّنويّ الثاني عشر

أحتفلت “جمعيّة إدارة الموارد البشريّة IHRM” بعيدها السّنويّ الثاني عشر في 30 نيسان 2019 في فندق أمية في مدينة دمشق، وذلك بحضور عددٍ مِن السادة ممثلي الوزارات و ومدراء منظّمات في القطّاعين العامّ والخاصّ، ورؤساء جامعات، وعمداء كلّيّات، وأساتذة، ورؤساء جمعيّات أهليّة، وعددٍ كبيرٍ مِن أعضاء الجمعية مِن كافّة الفئات والمتطوّعين في الجمعيّة والطّلّاب والمهتمّين. في بداية الحفل رحب الدّكتور “منير عبّاس” ــ رئيس مجلس إدارة الجمعيّة بالسادة الحضور وعرض أمامهم أهم إنجازات الجمعية خلال عام 2018 والرّبع الأوّل من عام 2019 قائلاً: “تفتخر الجمعيّة اليوم لاستمرارها بتقديم خدماتها المجانية والتطوعية إلى كل المستفيدين وتحقيق رسالتها طيلة فترة الأزمة الّتي يمر بها بلدنا الغالي سورية وبشكل متميز؛ حيث زاد عدد ورشات العمل والمحاضرات المقدَّمة خلال عام 2018 عن /53/، وبلغ عدد المستفيدين ما يزيد عن /4500/، أضف إلى ذلك معارض فرص العمل والتوجيه المهني التي رعتها بمفردها وشاركت ببعضها مع كبرى الشركات والجامعات تحقَّق من خلالها اللّقاء بين طالبي العمل ــ على اختلاف فئاتهم ــ مع الشّركات الّتي لديها شواغر، حيث زادت فرص العمل المعروضة في إحداها عن 1400 فرصة عمل كما قامت الجمعيّة خلال تلك المعارض بالاحتفاظ بالسّير الذّاتيّة للباحثين عن عمل، ووضع النّسخ الالكترونيّة منها على رابط، وتزويد الشّركات ــ الرّاغبة في التّوظيف ــ والشركات الأعضاء في الجمعيّة بذلك الرابط. كما أعلنت IHRM عن توقيع مذكّرة تفاهم مع شركة MTN سورية كشريك استراتيجيٍّ وللسنة الثالثة على التوالي لعام 2019 وذلك في إطار تعزيز العمل والتّعاون بينهما انطلاقاً من العلاقة النّاجحة والبنّاءة خلال الأعوام الماضية. وجاء توقيع الاتّفاق خلال اجتماعٍ ضمَّ الدّكتور منير عبّاس ــ رئيس مجلس إدارة الجمعيّة ــ وعدداً من أعضاء المجلس والمتطوّعين، والسّيّد أحمد رمضان ــ مدير إدارة الموارد البشريّة والشّؤون التّنظيميّة في شركة MTN سوريا ــ، وعدداً من أفراد فريق العمل في الشّركة، في مقرّ شركة MTN سوريا بمدينة دمشق. ونصت المُذكَّرة على أنْ تقوم شركة MTN سوريا ــ بوصفها شريكاً استراتيجيّاً ــ بتقديم الدّعم لجمعيّة الموارد البشريّة، كما تقوم الجمعية بمشاركة خبرتها في مجال الموارد البشريّة، وتقديم الاستشارات والمعلومات والتّوصيات اللّازمة، هذا بالإضافة إلى المشاركة في النّشاطات الّتي تقوم بها الجمعيّة في الجامعات والمعاهد السّوريّة، وأهمّ المؤتمرات أو النّدوات المتخصّصة بمواضيع التّطوير في الموارد البشريّة، وهي تصبّ في سعي شركة MTN سوريا لتقديم الدّعم للمجتمع الأهليّ، وتوفير منصّات وشراكات تُتيح تطوير الأعمال بما يخدم المجتمع السّوريّ. كما تم خلال الحفل إطلاق عدة مشاريع جديدة أمام الأعضاء وتم عرض نتائج مشروع “دراسة الأجور والتّعويضات في سورية” لعام 2018، وتم عرض المشاركة على السادة الحضور لتبني تلك المشاريع كمدراء لها وكأعضاء في فرق عملها. كما تم الإجابة عن الأسئلة. وفي نهاية الحفل قدّمت الجمعيّة في عيدها السّنويّ الثاني عشر شهاداتِ تقديرٍ وشكرٍ وهدايا رمزيّة للمدرّبين الّذين قدّموا وقتهم وجهدهم لتطوير أبناء مجتمعهم، كما قدّمت شهادات شكر للمتطوّعين الذين آمنوا برسالة الجمعيّة وقدّموا جهدهم تطوّعاً وبشكلٍ مجّانيٍّ لخدمة أهداف الجمعيّة، كما تتوجّه الجمعيّة بالشّكر الكبير إلى شركائها الاستراتيجيّين من القطّاعات العامّة والخاصّة والأهليّة، والّذين تقاطعت أهدافهم معها في تنمية المجتمع المحلّيّ السّوريّ بمختلف أطيافه. ومازالت الجمعيّة مستمرّةً في رفع شعارها “إعادة إعمار العنصر البشريّ”؛ حيث تؤمن الجمعيّة بأنّ عمليّة إعادة الإعمار تبدأ بإعمار العنصر البشريّ، وأنّ الاستثمار الصّحيح هو الاستثمار في رأس المال البشريّ. ووضعت خطّةَ عملٍ طموحةً لتحقيق ذلك من خلال تشجيع التّدريب والعمل التطوّعيَّين، وتحقيق التّواصل بين الباحثين عن العمل والشّركات و المنظّمات الطّالبة لهم، كما قامت بتفعيل كلّ مواقع التّواصل الاجتماعيّ الخاصّة بها لتأمين الوصول إلى أكبر عددٍ من المستفيدين من خدماتها. إن جمعية إدارة الموارد البشرية هي جمعية غير حكومية، غير ربحية، مشهرة بموجب القرار رقم 78 تاريخ 14-1-2007 من قبل وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل في سورية. تهدف إلى نشر ثقافة إدارة الموارد البشرية في كل من القطاع العام والخاص والأهلي وزيادة الوعي لأهميتها كشريك استراتيجي لمؤسسات الأعمال في سورية.